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Colombia aprueba adhesión al Convenio 190 de la OIT para combatir la violencia y el acoso en el trabajo

Colombia da un paso clave en la protección de los derechos laborales al aprobar la ratificación del Convenio 190 de la OIT, que establece un marco legal integral para prevenir, abordar y eliminar la violencia y el acoso, incluido el acoso sexual, en todos los entornos relacionados con el trabajo. La norma, respaldada de forma unánime por la Cámara de Representantes, garantiza la protección de trabajadores formales e informales, sin distinción de género, y aplica tanto en el lugar de trabajo como en contextos asociados a la actividad laboral.

Publicado: 12 de junio de 2025

la Cámara de Representantes aprobó en último debate el proyecto de ley que ratifica el Convenio 190 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), orientado a erradicar la violencia y el acoso en los entornos laborales. La iniciativa recibió respaldo unánime de la plenaria y queda ahora a la espera de la sanción presidencial para convertirse en ley.

El Convenio, adoptado en 2019 durante la 108ª Conferencia Internacional del Trabajo en Ginebra, establece un marco normativo internacional para prevenir, abordar y eliminar todo tipo de violencia y acoso, incluido el acoso sexual, en el ámbito laboral. Su enfoque integral reconoce que estas conductas pueden ocurrir no solo dentro del lugar de trabajo, sino también en espacios asociados al empleo, como eventos, desplazamientos laborales o comunicaciones relacionadas con el trabajo.

La aprobación implica una ampliación de las garantías para todos los trabajadores, sin distinción de género o tipo de vínculo laboral. El marco legal resultante incluirá tanto al trabajo formal como al informal, buscando así cerrar brechas en la protección de quienes históricamente han estado más expuestos a estas formas de vulneración.

Esta ratificación representa un compromiso del Estado colombiano con la construcción de ambientes laborales seguros, equitativos y libres de violencia, en línea con los estándares internacionales de derechos humanos y laborales.

Fuente: camara.gov.co

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